Stoppage of Increment: ఇంక్రిమెంట్లు నిలుపుదల సందర్భాలు - రకాలు

 ఇంక్రిమెంట్లు నిలుపుదల సందర్భాలు - రకాలు Stoppage of Increment: 

తప్పుడు ప్రవర్తన, విధి నిర్వహణలో అలక్ష్యం కారణంగా క్రమశిక్షణా చర్యగా ఉద్యోగి వార్షిక ఇంక్రిమెంట్లు 2. రకాలుగా నిలుపుదల చేయవచ్చును.

1. Without Cumulative Effect:

FR - 24 (1) ప్రకారం కేవలం ఒక సం. మాత్రమే నిలుపుదల చేసి తదుపరి ఇంక్రిమెంట్ తేదినాడు విడుదల చేస్తారు. అంటే సదరు ఉద్యోగి ఒక సం. పాటు లేదా అంతకన్నా తక్కువ కాలం ఏరియర్స్ పోగొట్టుకుంటారు.

The officer’s pay is restored to what it would have been, had his increment not been withheld from the next natural date from which he would have drawn an increment.(Ruling 1 under FR 24).

2. With Cumulative Effect:

దీన్ని అమలుచేసే ముందు విచారణాధికారిని నియమించాలి. సదరు ఉద్యోగి తన వాదనను వినిపించేందుకు అవకాశం ఇవ్వాలి. ఉద్యోగికి చార్జిషీటు అందించడమే కాకుండా ఏ సాక్ష్యాధారాల ప్రకారం ఉద్యోగిపై ఆరోపణ చేయబడినదో కూడా అందించాలి. ఈ శిక్ష ప్రకారం ఉద్యోగి శాశ్వతంగా ఇంక్రిమెంటు కోల్పోతాడు.

1) It will have effect on the postponement of the future increments . 

2) In case of stoppage of increments, the increments falling due immediately after the date of issue of the order should be withheld. The employee shall not be recommended for promotion during the period for which the increments were ordered to withheld with effect from the date of the issue of the order (G.O.Ms.No.342, GA (Ser.V) Dept., Dt.04.08.97 and Circular memo No. 34663/Ser.C/99, GA (Ser.C) Dept., Dt.04.11.99). 

3) The authority withholding an increment of an officer should expressly state in the order that the period for which the increment has been stopped will be exclusive of any interval spent on leave before the period is completed (Instruction under FR 24). 

4) When an increment of an officer is withheld with cumulative effect, it is not the intension that the instruction under FR 24 should be applied. (Ruling 2(b) under FR 24). 

5) The authority withholding the increment in an officer’s pay as a punishment should make it clear in the order whether it will affect the officer’s pension and if so to what extent (Ruling 4 under FR 24). If the punishment is withholding the increment with cumulative effect, it wiil have effect on the Officer’s Pension also (G.O.Ms.No.252, Fin.(FR.I) Dept.,Dt.29.08.06).